江苏苏宁薪水~~~苏宁l1薪资

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于江苏苏宁薪水的问题，于是小编就整理了5个相关介绍江苏苏宁薪水的解答，让我们一起看看吧。

请问，我想去苏宁上班，待遇怎样呀？有朋友知？

我的朋友在苏宁上班，经常搞活动差不多每个月都有，一搞就停休，而且必须上通班从早上到晚上13个小时并且没有加班费。一般人的工资也只有1千多，管理上也是很混乱的，上面这些人很喜欢拉帮结派，胡搞，很奇怪这样的企业怎么能发展壮大，不久的将来可能就要倒闭了吧，而且这些加班完全违反了劳动法却没有人去告他，也许这也是我们的悲哀，为了生活不得不去适应和忍受！

请问苏宁员工职务级别是怎样的？

L1 - L10分别代表文员级、主管级、副部长级、正部长级、副经理级、正经理级、副总监级、正总监

级、副总裁级、正总裁级。

1、职位:它是指在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内、由一个特定的人所担负的一个或数个任务所组成。

简单地讲，职位是指企业的某个员工需要完成的一个或一组任务，随着语义的拓展职位也可代表职务。

2、职务:职员所具有的头衔称谓，包括职权和职责两方面内容。国家公务员级别从国家级正职(国家主席等)到办事员级(办事员)划分各种级别。

公司中的职务体系来源于国企行政职务划分，因此，科员，主任，经理，总经理称呼等原则上对应职务，随着语义发展，职位亦有此意思。

3、职能:它是指人、事物、机构所应有的作用。从人的职能角度讲，它是指一定职位的人完成其职务的能力;指事物的职能，一般等同于事物的功能;机构的职能一般包括机构所承担的职权、作用等内容。

4、职称:职务的名称，通常指技术职务的名称。

L和B均代表行政级别 L为普通行政级别：L1文员L2主管L3副部长L4部长L5副经理L6经理L7高级经理 L8副总监L9总监L10高级总监 B代表总裁级别：具体不再一一详细说明

有没有人了解苏宁的校园招聘怎么样?进苏宁以后待遇好吗？

苏宁的待遇一般,相对国美,五星来讲的话,总体要低个三四百,而且基本没有什么福利的,像是客服吧,底薪是1100,一个星期上六天班,其中一天算加班,为66元,你可以自己算算工资交了五金后还有多少,而且有时公司搞活动,你工作很多个小时,也不算加班的,另外还有规定,加班一小时不算加班等等,

苏宁易购的财务管理待遇如何？

听说特别差~~哪能到4000那么高工资苏宁就是说一套做一套~现在苏宁易购急需缺人，我听去的人说，苏宁招人说的时候说月工资保底3000-3500另加提成，包住可是去那了实际情况就不一样了~包住就包几个月，就是培训那会包，以后就得自己出去租房，然后工资考核特别坑人，在那边一个月顶多拿到手才2600还算高的，说的好听，去了就是坑人还加班不发加班费，8点到晚上九点13小时~~·哎···我之前还想去呢，听说去的朋友说他特伤心，完全和说的是两个样子，真不知道张继东怎么管理的！

坑人~~

江苏苏宁国脚黄紫昌，现在在俱乐部拿着月薪9000元的工资，对此你怎么看？

因为他的合同期是在预备队签的，所以月薪才9000元

由于黄紫昌是今年刚刚被提拔到苏宁一线队，所以他现在的合同还是在预备队的，所以月薪才只有9000元。不过按照他本赛季的出色表现，大幅度加薪是必然的结果。

希望黄紫昌不是昙花一现

有意思的是，新闻发布会上缅甸队主帅透露了，自己的球员月薪只有2000美元，他说拿着这么少的钱，能踢出这样的表现，他很为自己的球员而感到自豪。此刻，我特别想对这个主教练说。我们的黄紫昌才拿9000元呢，他的表现不是更好啊。

据说现在国外的球探，也一直在觊觎这个身高只有170的小个边锋。作为现在国字号三级跳（U21、U23和国家队）的国内第一人，我相信黄紫昌如果能够一直有这样的优异表现。一定能成为第二个武磊。

不过希望他能好好努力，不要只是一时开花，中国足坛埋没的天才还少吗？

这只是暂时的吧，应该是俱乐部还没有来得及调整。其实从心情上说，俺觉得，不是黄紫昌工资低了，而是其他球员工资太高了！小黄踢得好，可以适当涨一涨，其他虚高的，都应该降下来！工资待遇应当和水平、贡献挂钩。就那帮子臭脚，怎么有脸拿那么多钱？中超工资虚高，其实是阻碍中国足球提升的一个因素。

到此，以上就是小编对于江苏苏宁薪水的问题就介绍到这了，希望介绍关于江苏苏宁薪水的5点解答对大家有用。